In een informele setting gaan wij, leiders van divers pluimage, in gesprek over leiden en hoe je dat doet. En misschien ook wel over hoe je soms iets anders zou kunnen doen. Over bezieling die je misschien wel nodig hebt, over hoe je ruimte maakt, over hoe je mensen motiveert en AAN zet. En ondertussen ook nog je eigen behoeften probeert te vervullen.
Zie het als twee uurtjes ontspannen uitwisselen en wat leren van elkaar en aansluitend een borrel. Geen poeha, maar vanuit de verbinding delen met elkaar. In dialoog nieuwsgierig zijn naar elkaar en open over je eigen ervaringen vertellen. Met ongeveer 6-8 mensen per kring en maximaal drie tafels/kringen. De groep blijft dus klein en zorgvuldig gecureerd.
Voor wie
Managers, bestuurders, ondernemers, thought leaders en alles daartussenin. De diversiteit maakt ons rijk.
Het gesprek is van 15 tot 17 uur. De koffie staat klaar vanaf half drie.